1: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:01:55.03
日立製作所は給与を減らさずに週休3日にできる新しい勤務制度を導入する。賃金の基準を労働時間から成果へ転換するためで、パナソニックホールディングス(HD)やNECも週休3日を検討する。
働き方を柔軟に選択できるようにして多様な人材を取り込む。従業員の意欲などを高めて生産性を・・・(記事の続き・詳細は引用元にて)
引用元
23: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:06:20.67 ID:zhG4OTycM
神か?新卒でNEC行きたいな
19: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:05:41.98 ID:eJS7BXWYM
つまり成果主義報酬にすることで、今までと同じ成果を出せるなら、週に3日休んでも給料そのままでええでってこと?
24: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:06:31.07 ID:yhNidDQUa
>>19
せやな
問題は手すきなら仕事しろっていう上司よな
せやな
問題は手すきなら仕事しろっていう上司よな
88: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:17:43.86 ID:QQ3tGgd60
転職で日立の内定もらったのに蹴ったワイ、後悔
4: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:03:02.33 ID:DD9F02gd0
その分平日に+2時間ずつされるんかね
3: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:02:55.35 ID:lnqBedoE0
週休2日で給料アップしろ
9: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:04:26.77 ID:R12arIGVd
頼む日立雇ってくれ
13: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:04:56.08 ID:1Y74ymes0
月火木金の1日10時間労働週休三日制を基準にしろよ
通勤が一日減るだけで効率上がるだろ
通勤が一日減るだけで効率上がるだろ
54: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:11:34.69 ID:3LbycjHed
>>13
マジでこれがいい
マジでこれがいい
17: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:05:33.30 ID:oGxGk3Ac0
>>13
これが正解やな
これが正解やな
21: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:06:08.10 ID:wKjAw2l4M
ええぞ
どんどんやってそういう風潮作ってけ
どんどんやってそういう風潮作ってけ
26: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:06:58.49 ID:zhG4OTycM
週休3日制はもっと広まって良い
31: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:07:42.79 ID:uz1pX3dKa
成果主義は日本人に馴染まない
どれだけ残業中したかで判断すべき
どれだけ残業中したかで判断すべき
14: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:05:04.46 ID:21kX8nJM0
成果に転換したら給料下げるんだろ
33: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:08:09.56 ID:PAR5hJhY0
実際週5勤務とか余裕がありすぎて現場がダラダラしてるのはあるからどんどん週休3日導入しろ
49: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:10:47.61 ID:FcmSuPPY0
家に帰りたくない勢はどうすんねん
34: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:08:21.47 ID:eJS7BXWYM
成果主義って、めっちゃ頑張ったのに成果に結びつかなかった人が報われないよな
40: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:09:25.61 ID:T5e6gwKsd
>>34
成果だせてないのに頑張ったね!ってガキっぽいし成果主義でええわ
成果だせてないのに頑張ったね!ってガキっぽいし成果主義でええわ
199: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:30:32.99 ID:CpW2P7pz0
>>34
そういうグズを炙り出せるのが利点なんや
そういうグズを炙り出せるのが利点なんや
380: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:55:19.66 ID:CzEPHqJI0
>>34
これ一応言っとくと、全員がめっちゃ頑張っても全員が最高評価得られることはないから正しくはある
まあそんなケースはほぼないんだろうが
これ一応言っとくと、全員がめっちゃ頑張っても全員が最高評価得られることはないから正しくはある
まあそんなケースはほぼないんだろうが
43: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:09:53.40 ID:sPCe/QOz0
テレワークの方が嬉しいやろ
やってることがナンセンス
やってることがナンセンス
50: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:10:51.17 ID:O9aWJ6CHM
どうせ大半が成果が上がらないから給料下がるんだろ
61: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:13:53.08 ID:jQDCgi3l0
本当に成果主義なら
極端な話一日しか働かない裁量労働でもいいわけじゃん?
なんで成果主義なのに4日は働かないといかんのん?
極端な話一日しか働かない裁量労働でもいいわけじゃん?
なんで成果主義なのに4日は働かないといかんのん?
66: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:14:43.73 ID:NkPGsmgv0
>>61
やりたきゃフリーランスでやれよ
人と関わって仕事してたら絶対無理だから
やりたきゃフリーランスでやれよ
人と関わって仕事してたら絶対無理だから
63: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:14:02.58 ID:r5u6dzbkM
>>1
賃金増やさない言い訳定期
賃金増やさない言い訳定期
296: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:42:00.92 ID:CCiWVcEu0
>>63
導入しなくても賃金は増やさないぞ
導入しなくても賃金は増やさないぞ
72: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:15:50.79 ID:jFmy+3K/a
休み週に3日もあったら暇ちゃう?
70: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:15:09.87 ID:dQ+Zb8/XM
出社日は会議まみれになって実務に手が回らなくなりそう
83: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:17:02.71 ID:eJS7BXWYM
日本の企業で、成果主義って、どうなん
100: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:19:09.11 ID:PZC+Iaa2r
>>83
成果主義(いつまで立っても給料上がりません)やぞ
成果主義(いつまで立っても給料上がりません)やぞ
93: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:18:23.78 ID:mdeS2N6i0
>>83
成果主義という名の実質年功序列や
ガチの成果主義なんて40~50代が損する制度なんやから許される訳がない
成果主義という名の実質年功序列や
ガチの成果主義なんて40~50代が損する制度なんやから許される訳がない
84: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:17:05.83 ID:mdeS2N6i0
日立なんてガチの昭和脳ジジイが管理職だからこんなん無理だぞ
制度としては存在するけど実行するかどうかは各上長の判断っていうパターン
制度としては存在するけど実行するかどうかは各上長の判断っていうパターン
87: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:17:31.73 ID:i2f7M2KPa
これ人員削減して残ったやつらの仕事激増するパターンちゃうの
79: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:16:33.19 ID:OySHG7Tdd
ま、あからさまに自主的に辞めてくれって事やな
お疲れちゃん
お疲れちゃん
90: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:18:04.94 ID:r2c6o9w9d
仕事の量は変わらないんやから末端の待遇は変わらんわ
102: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:19:24.04 ID:uRF289y5a
下請けの休日が減りました
106: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:19:38.91 ID:/EIIC6BLM
上級貴族は週休3日で悠々自適
下民は休みなしのダブルワークで死亡
こういう世界よな
下民は休みなしのダブルワークで死亡
こういう世界よな
110: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:20:02.04 ID:qjjV81+Rd
前にこんな話にあった例案で週4勤務で労働時間膨れなきゃええんちゃうか
もっとゆとりを持てよ日本人
もっとゆとりを持てよ日本人
57: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:12:50.42 ID:aMHv/o6dM
理想は週休3日で完全テレワーク
いつかはそんな会社で働きたい
いつかはそんな会社で働きたい
125: 風吹けば名無し 2022/04/11(月) 18:21:38.95 ID:aMHv/o6dM
多分週休3日が一般的になる頃にはワイらはもう定年間際やろうな
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元スレhttps://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1649667715/
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コメント一覧 (10)
それなら1日の勤務時間据え置きで給料下げて欲しい
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無駄な人件費や社内の電気代とか抑えるんだから。
足らんなら生産性上げるか、自宅の電気使ってテレワークでどうぞ。
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ついでに12歳から働かせよう!
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で社員の懐は潤わない
政府何故だろう。休日増やしゆとり出てるハズなのに消費が付いてこない
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