
1: もん様(茸) [ES] 2025/11/12(水) 21:45:32.28 ID:aYIbciQI0● BE:421685208-2BP(4000)
外食大手のワタミは12日、正社員の給与について、2026年から基本給を底上げするベースアップと定期昇給などを合わせ、7%引き上げることを目指していると明らかにした。
毎年同程度の水準で賃上げを続け、10年間で現在の給与水準の約2倍にする方針だ。生活必需品の価格が高騰する中、社員の生活水準を維持する狙い。
対象は、正社員約1200人。アルバイトや契約社員の待遇については未定。同社は25年春闘では、5%の賃上げを実施した。ベアは26年も実施すれば3年連続となる。
引用元
見逃し厳禁セール
131: マラビロク(やわらか銀行) [US] 2025/11/13(木) 13:39:04.31 ID:qf+r88PG0
定期昇給って元々約束されてたもんでしょ?
それも加算するのってアリなん?
それも加算するのってアリなん?
4: ガンシクロビル(東京都) [US] 2025/11/12(水) 21:47:50.98 ID:fa3/OXtE0
>ベースアップと定期昇給などを合わせ
これクソなんだよね
昔はベアだけ発表だったのに
これクソなんだよね
昔はベアだけ発表だったのに
5: エムトリシタビン(東京都) [US] 2025/11/12(水) 21:47:53.23 ID:8dAGS49O0
正社員だけw
10: ラミブジン(茸) [GB] 2025/11/12(水) 21:51:20.52 ID:OnaWyD3H0
あの画像しか思いつかない···
6: アシクロビル(やわらか銀行) [US] 2025/11/12(水) 21:48:50.71 ID:MWLrqdBu0
あん痩せぎすはまだしがみついてんのかねぇ~?
9: ダサブビル(みかか) [JP] 2025/11/12(水) 21:49:24.83 ID:FPS0Vcq40
>>6
…
…
47: ポドフィロトキシン(やわらか銀行) [ニダ] 2025/11/12(水) 22:12:38.94 ID:L59FbGqd0
>>9
返事がない…
返事がない…
11: イドクスウリジン(ジパング) [EU] 2025/11/12(水) 21:52:26.86 ID:2vEiJXET0
渡邉美樹
「365日24時間死ぬまで働け」
「出来ないと言わない」
「よく『それは無理です』って最近の若い人達は言いますけど、たとえ無理なことだろうと、鼻血を出そうがブッ倒れようが、無理矢理にでも一週間やらせれば、それは無理じゃなくなるんです」「そこでやめてしまうから『無理』になってしまうんです。全力で走らせて、それを一週間続けさせれば、それは『無理』じゃなくなるんです」
「365日24時間死ぬまで働け」
「出来ないと言わない」
「よく『それは無理です』って最近の若い人達は言いますけど、たとえ無理なことだろうと、鼻血を出そうがブッ倒れようが、無理矢理にでも一週間やらせれば、それは無理じゃなくなるんです」「そこでやめてしまうから『無理』になってしまうんです。全力で走らせて、それを一週間続けさせれば、それは『無理』じゃなくなるんです」
60: バルガンシクロビル(庭) [US] 2025/11/12(水) 22:33:55.33 ID:tGUYeG5r0
>>11
ほんと名言だよなwしっかり後世まで語り継いでいかないと
ほんと名言だよなwしっかり後世まで語り継いでいかないと
71: ピマリシン(神奈川県) [US] 2025/11/12(水) 22:53:30.44 ID:UGfc9lTM0
>>11
こいつをマジで尊敬してたクソ経営者がどれほどいただろう
こいつをマジで尊敬してたクソ経営者がどれほどいただろう
116: ホスカルネット(ジパング) [ニダ] 2025/11/13(木) 07:07:26.48 ID:lAJLou770
>>11
ニデックの永守と気が合いそう
ニデックの永守と気が合いそう
119: バロキサビルマルボキシル(庭) [ニダ] 2025/11/13(木) 07:18:59.54 ID:Th0MHcZD0
>>11
これを実行してるのが手取り20万円の人達という事実
これを実行してるのが手取り20万円の人達という事実
130: ホスフェニトインナトリウム(やわらか銀行) [AT] 2025/11/13(木) 12:30:25.74 ID:b3GpumWJ0
>>11
365日24時間働ける?今じゃそんなの自慢にならないッスよw
365日24時間働ける?今じゃそんなの自慢にならないッスよw
14: ホスカルネット(庭) [US] 2025/11/12(水) 21:53:57.03 ID:emoEZGbR0
ワタミの給料って「ありがとう」じゃなかった?
それが2倍になるのか
それが2倍になるのか
13: ダクラタスビル(庭) [ニダ] 2025/11/12(水) 21:52:59.44 ID:ZYuYbdWl0
渡辺美樹有能過ぎる
18: アタザナビル(庭) [HU] 2025/11/12(水) 21:55:15.60 ID:gsWVQPcG0
ワタミも業態の名前変え過ぎで良く分からんわ
46: ホスカルネット(東京都) [CN] 2025/11/12(水) 22:12:31.66 ID:zFuwSG9w0
例の画像↓
19: アメナメビル(やわらか銀行) [CN] 2025/11/12(水) 21:55:52.45 ID:i3G3OXVt0
127: コビシスタット(やわらか銀行) [GB] 2025/11/13(木) 11:09:37.62 ID:+GysH4OP0
>>19
これを見に来た!
これを見に来た!
128: イノシンプラノベクス(庭) [EU] 2025/11/13(木) 11:15:44.19 ID:ym2AKeQO0
>>19
ワタミと言えばこれしか思い浮かばねえw
ワタミと言えばこれしか思い浮かばねえw
36: 名無しさん@涙目です。(東京都) [CN] 2025/11/12(水) 22:06:56.14 ID:Pm/onCXX0
ワタミ ガイコツで画像が出てくる知名度
下手なユーチューバーより有名だな!
下手なユーチューバーより有名だな!
21: ネビラピン(山梨県) [AU] 2025/11/12(水) 21:56:54.80 ID:eNJu6GOU0
ありがとう!を2倍貰えるんやろwww
32: ビダラビン(福井県) [US] 2025/11/12(水) 22:04:29.27 ID:CPcuFcYD0
無理というのは嘘つきの言葉
つまり絶対2倍になります
なおアルバイトと契約社員は酷使します
つまり絶対2倍になります
なおアルバイトと契約社員は酷使します
33: テノホビル(埼玉県) [US] 2025/11/12(水) 22:05:43.90 ID:aOtAU3b60
物価は三倍になってるかもな
107: エルビテグラビル(千葉県) [US] 2025/11/13(木) 02:52:11.77 ID:qeiUFxTy0
インフレで10年で貨幣価値1/3になるのを見越してるのか
35: ホスカルネット(茸) [US] 2025/11/12(水) 22:06:17.92 ID:KuXPVu0j0
というか今のペースで 賃上げが続けば 2040年には新卒でも年収1000万円が当たり前になるよ
41: イスラトラビル(神奈川県) [AU] 2025/11/12(水) 22:10:16.02 ID:kXE3DW8O0
2倍にする為に、一旦下げます。
50: コビシスタット(庭) [KZ] 2025/11/12(水) 22:18:54.82 ID:/Pvlk5PM0
>>41
従業員を半分やもっと減らして
ロボットとアルバイトにすればいいんじゃね?
10年ならそのぐらい進んでていいだろうし、
なんなら物価が2倍になってる想定なのでは。
もっと進んでるかもしれんけど
従業員を半分やもっと減らして
ロボットとアルバイトにすればいいんじゃね?
10年ならそのぐらい進んでていいだろうし、
なんなら物価が2倍になってる想定なのでは。
もっと進んでるかもしれんけど
113: テノホビル(庭) [ニダ] 2025/11/13(木) 05:54:06.15 ID:ThzsRrBc0
いつだかホワイト企業イヤーに輝いただけありますな
きっと仕事が倍になるんだな
きっと仕事が倍になるんだな
123: バロキサビルマルボキシル(庭) [US] 2025/11/13(木) 07:35:35.45 ID:qW7hDUv90
このコスパタイパ時代にガリガリ君になるような仕事はきついよな
金なんか米国インデックス買ってるだけで稼げる時代にどうやってやりがいを作るか、経営者はもっと頭使うべきだ
金なんか米国インデックス買ってるだけで稼げる時代にどうやってやりがいを作るか、経営者はもっと頭使うべきだ
129: コビシスタット(東京都) [US] 2025/11/13(木) 11:27:59.80 ID:X5etiqVi0 BE:966593837-2BP(3333)
でもワタミの焼肉屋は意外と美味しい。
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この記事↓読んだっけ?
元スレhttps://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1762951532/


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やりたくないからやらないんや
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給料の何割かをボーナスに組み込んで、月給は少ないがボーナスは多くして、実際はボーナス査定を厳しくしてボーナスも引き下げる
ブラックがよく使う手やで
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それを見越した発表じゃないの?
その程度が達成できないならウチの会社も持たないだろうっていう
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まあ生かさず殺さずというわけよね
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